交流学习共促发医院一行 [复制链接]

11月20日，医院副院长杨宝*、院长助理杨杰斌、院办主任陈予兵等一行四人来我院，就钉钉办公系统使用和后勤管理进行考察交流。我院总会计师范四让、后勤管理科科长申文魁、办公室副主任乔栋陪同。

首先，总会计师范四让致辞，他对杨宝*副院长一行人的到来表示热烈欢迎，并就我院后勤运营情况、钉钉办公系统做了简要介绍。他提到，医院要在“十四五”转型时期走上高质量发展快车道，必须要强化后勤和信息化保障作用，提高行*职能科室办公效率，只有为临床医技科室提供高质量服务，缩短临床一线业务办理时间，才能有更多的时间更好的服务临床患者。

随后，申文魁就后勤管理科工作内容、近年所获荣誉、—年度后勤费用总支出占比、更换污水消*剂原料、燃气锅炉改造、发电机带载演练等技术改造项目做了汇报。乔栋就钉钉系统在行*职能科室各项审批流程，以及管理报表、智能机器人等方面的自研应用，病区面部识别系统、以及氢鱼订餐系统等方面的功能，向与会人员作了详细介绍。大家就钉钉的各项应用和后勤管理中遇到的各类实际问题展开热烈讨论。

杨院长表示，医院利用钉钉系统将各项审批流程前置，对审批过程和效率进行督导，实现了办事效能的提升；在疫情暴发和常态化防控期间，又开发无接触订餐服务，更是为疫情常态化提供了坚实技术保障。

交流会后，杨院长一行人到产科病区实地参观智能人脸识别门禁系统，到职工餐厅调研智能订餐系统。他表示，此次考察参观令人耳目一新，收获满满，特别是行*信息系统的合理设计，量化了办事流程，限定了办结时间，不仅有效的提升了行*效能，而且有利于管理的迭代改进。希望两院能够以此次参观调研为契机，加强院际交流，优势互补，医院后勤管理及行*信息化管理水平，为辖区内的百姓提供更优质的医疗服务。

通过此次交流，两院进一步增进了感情，加深了了解，促进相互借鉴提高，为医院高质量发展增添了新动力。